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招贤纳士

招贤纳士

Recruitment of staff

  • 国际业务部经理1人北京

    岗位职责:

    1.负责海外展会项目,联系行业内客户销售展会,筛选出有相关需求的优质客户资源;

    2.对所负责行业的展会,通过网络、邮件、电话等形式进行市场推广;

    3.了解客户需求,挖掘意向客户,管理以及维护好客户关系,完成业务;

    4.有展位销售经验可接受出差企业服务;

    5.完成上级领导交办的其它工作任务。

     

    任职要求:

    1.一年以上展览业从业经验,有相关展览行业背景者优先考虑;

    2.积极上进,良好的团队精神和责任感;

    3.具有销售和市场拓展经验和能力;

    4.能独立工作,在较强压力下顺利完成销售任务;

    5.英语六级以上;

    6.可接受短期出差。



  • 国内展览部经理1人北京

    任职要求:

    1、大学本科及以上学历(能力突出者条件可适当放宽);

    2、至少1-2年展览会议行业或销售方面的工作经验;

    3、优秀的沟通技能、销售技能,对工作压力的承受能力强;

    4、自我约束与自我管理能力强,有独立完成任务的能力。

     

    岗位职责:

    1、负责开拓内资企业市场,完成销售业务;

    2、维护现有客户关系,挖掘客户需求等客户服务工作;

    3、国内观众、嘉宾的邀请及接待;

    4、负责国内项目策划、执行、宣传推广、展位规划;

    5、供应商对接、展览会现场执行等工作。



  • 媒体业务部经理1人北京

    岗位职责:

    1、拓展客户,达成业绩目标(有科技行业、汽车上下游领域、互联网、文旅等相关行业优先)经理

    2、进行品宣、媒体营销策划方案的撰写、并全面把控策划方案的质量;包括思路框架、策略、创意、文字准确性,并独立完成提案;

    3、根据客户或项目需求,负责合作项目的日常工作的执行和协调;

    4、驱动项目的进展,为流程中的各环节提供协助,保障项目准时、高效达成。

    5、保障项目相关的合同,报告,统计表格的正确、完善、及时,完成与项目相关信息收集、统计和总结;

    6、参与项目会议,完成会议记录,以及日报、周报、月报;

    7、服从领导临时安排的工作内容,有学习与思考意识。


  • 综合管理部1人北京

    岗位职责与要求:

    1.负责综合管理部日常工作,协助部门内部完成工作项目。

    2.围绕综合管理部职能,做好各岗位业务的协调与组织。

    3.协调解决综合管理部和其他部门的工作衔接事宜。

    4.配合财务部门落实工作,具有财务工作及职称者优先。

    5.贯彻落实公司以及财务部门的规章制度。

    6.负责处理本部门对外的联络、配合工作。

    7.能独立完成领导安排的工作。


  • 实习生1人北京

    任职要求:

    1、在校生或应届毕业生(会展或汽车专业优先);

    2、能熟练操作办公软件;

    3、工作态度端正,工作细致,认真负责;

    4、主动学习能力强;

    5、对行业热爱,具备相关领域的项目经验或课外活动经历者优先。

     

    岗位职责:

    1、协助团队完成日常事务,如文档编写、会议记录等;

    2、参与项目的调研、数据分析等,能够独立制作报表等分析文件;

    3、沟通能力强,能够积极参与团队讨论,提出创新想法;

    4、协助团队完成项目执行,确保任务按时完成。



联系人:刘季岚

联系电话:010-63367906、13671097195

邮箱:zhaopin@evautoe.com


0086-10-63367906

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